Internet utilisé dans la moitié des embauches

Publié le 11/07/18

Les employeurs utilisent Internet pour 52 % de leurs recrutements, soit pour déposer une offre en ligne, soit pour consulter des bases de CV.

Le recours à Internet est plus fréquent pour les postes les plus qualifiés, en contrat de travail à durée indéterminée, dans les secteurs des services aux entreprises (64 % des recrutements) et de l’administration publique, de l’enseignement et de la santé (57 % des embauches). Internet est majoritairement utilisé dans les entreprises de plus de 200 salariés (64 % des recrutements) contre 41 % dans les établissements de moins de 10 salariés.

Pour plus de 6 offres d’emploi sur 10, les entreprises passent par le site de Pôle emploi.

Enfin, lorsqu’un recruteur fait appel à Internet, il examine plus de 10 candidatures dans 58 % des recrutements, voire 50 ou plus dans 11 % des cas.

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