top
menu MENU

PRAT.FR | Vos droits en action

NOS ACTUALITÉS
#Votre vie professionnelle

Licenciement injustifié suite à une modification unilatérale du contrat de travail

Le licenciement d’un salarié qui refuse une modification de son contrat de travail, imposée par l’employeur, n’est justifié que si ce changement repose lui-même sur un motif personnel ou économique. À défaut, le licenciement est dénué de cause réelle et sérieuse.

Publié le 18/07/18 à 00:00
  • #modification du contrat de travail ; licenciement
TOUTES NOS ACTUALITÉS more
INSCRIVEZ-VOUS GRATUITEMENT À LA NEWSLETTER
NOS DERNIERS OUVRAGES
cover guide pratique Associations - Le guide pratique - 2017 Comment créer une association ? Comment obtenir des subventions ?
cover guide pratique Donations Comment transmettre votre patrimoine à vos enfants ? Comment protéger votre conjoint par une donation ? Comment bénéficier des avantages fiscaux ?
cover guide pratique Préparer et bien vivre sa retraite - 2018 À quel âge pouvez-vous partir ? Quels seront vos futurs revenus ? Quels changements pour les retraites complémentaires ? À quelles aides avez-vous droit ?
cover guide pratique Propriétaires - locataires : qui paie quoi ? - 2018 À quelles règles obéit un état des lieux ? Comment se répartissent les charges entre bailleur et locataire ? Qui doit payer les travaux ?
TOP RECHERCHES

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies pour vous proposer des contenus et services adaptés à vos centres d'intérêts. Plus d'infos Accepter